疫情汹涌，德国家人依然奋力前行！
新冠疫情在全球蔓延。中国的疫情局势，在政府的管控和民众的配合下，很快就得到了控制，每位员工也都迅速回归岗位。而在国内趋于稳定的情况下，德国的情况却越来越严峻。
据德媒报道，截至11月10日22点，德国累计确诊病例705,632例，较前一日增加16,824例，累计死亡11,880例。奔马德国公司所在的巴符州，情况也相当严峻，累计确诊105,108例，较前一日增加2,562例，累计死亡2,205例。
然而，就是在这样严峻的情况下，有一批中国青年员工，远在异国他乡，却依然坚守在工作岗位上，为公司的防疫工作和正常运营奉献着自己的青春和智慧。
在疫情前期，德国同事对新冠疫情很不重视，没有人佩戴口罩，甚至还对戴口罩的人表示出异样。
但是，为了更好地实施防疫工作，引起德国同事的重视，虞佳佳和全体中国同事坚持在办公室和公司内部戴口罩，起到了带头示范作用，为德国后续防疫工作的顺利进行奠定了基础。
虞佳佳在德国连续工作了13个月。长久生活在异国他乡，她却丝毫没有因为思乡的情绪而影响工作。
她从事的是营销单证工作，这个岗位和国内不同，除了单证、货物运输外，还要负责经销商的订单签署及跟进等工作，相当于内部销售员的职责。
虞佳佳在自己的岗位上恪尽职守，没有因为疫情的肆虐而动摇改变，出色的工作表现受到了德国领导的肯定和经销商的好评。
疫情初期，德国口罩极其短缺，采购困难，中国公司支援德国的口罩几经波折终于到了德国公司。
张艳积极和德国公司领导沟通，充分说明防疫工作的重要性，公司决定给每位德国员工分发10个口罩，张艳和所有的中国同事都参与了口罩的打包和分发。
为了让每一个奔马人都感受到公司的关怀，即使是退休的员工，公司也通过邮寄的方式给他们送去了口罩，让奔马同事们倍感温暖，感受到了来自中国母公司的深切关心。
张艳在德国已经连续工作了13个月，至今还没有回国。她做行政文化工作，除了完成本职工作外，从疫情开始到现在，她每天向中国提交一份“疫情防控简报”，目前已完成248期。每周还要去营销部门工作3个半天，支持营销工作，为公司的营销工作添砖加瓦。
由于疫情的爆发，春节回家后的谢德菊不能按计划回到德国的工作岗位，她便在中国一边工作，一边注意着中德航班的变化，一有航班，便预定机票，立即前往德国。
事实上，当时国内的疫情已经趋于稳定，德国却是开始大爆发的时候，呆在中国才是最安全的选择，然而，在这样的时刻，谢德菊没有犹豫，没有退缩，为了在德国更好地完成她的工作，依然义无反顾地赶往德国公司。
德国虽然实行短时工政策（周一至周四上班），但谢德菊依然每周周五正常上班，周六、周日也经常加班加点，保证了德国公司的财务报表、经营分析报告、各类专项报表、报告的保质保量按期完成，也及时输出了总部需要的各种数据，财务工作没有因为德国疫情的不断反复而受到影响。
疫情期间，德国出台了很多防控政策，国际航班等的取消，给营销工作的实施带来了很多的困难和阻碍。
最后，营销决定组建了Microsoft Team营销团队，通过线上的方式，和外勤销售人员、售后人员建立实时联系，开会讨论多种营销方案等，保证营销工作的正常实施。
而杜伟遇到了这样一笔订单：客户签单后，要求在奔马德国公司的现场进行预验收，才能发货到客户处再次验收。
但疫情的爆发，让国际航班基本全部取消，客户来德国公司现场验收基本没有可能。杜伟不厌其烦地多次和客户沟通讨论，提供解决方案，最终，客户被杜伟的专业、坚持、耐心与热情打动，接受了线上验收的方式，顺利完成了机器的验收工作，保证了机器的按期交货，将疫情对销售的影响降到了最低，也展现了自己的聪明与智慧。
就是这样一群中国青年员工，在疫情肆虐的时候，放弃与家人团聚的机会，在异国他乡，不顾个人危险，坚守岗位，全力配合总部和公司的防控工作，以高度的责任感和使命感，恪尽职守，抵抗疫情，在自己平凡的岗位做着不平凡的事情，这份勇气和坚守，体现了当代青年的担当，展现了奔马中国青年人的风貌，值得我们赞扬和学习。
据德媒报道，截至11月10日22点，德国累计确诊病例705,632例，较前一日增加16,824例，累计死亡11,880例。奔马德国公司所在的巴符州，情况也相当严峻，累计确诊105,108例，较前一日增加2,562例，累计死亡2,205例。
然而，就是在这样严峻的情况下，有一批中国青年员工，远在异国他乡，却依然坚守在工作岗位上，为公司的防疫工作和正常运营奉献着自己的青春和智慧。
虞佳佳：坚守本职工作，贡献个人力量
但是，为了更好地实施防疫工作，引起德国同事的重视，虞佳佳和全体中国同事坚持在办公室和公司内部戴口罩，起到了带头示范作用，为德国后续防疫工作的顺利进行奠定了基础。
虞佳佳在德国连续工作了13个月。长久生活在异国他乡，她却丝毫没有因为思乡的情绪而影响工作。
她从事的是营销单证工作，这个岗位和国内不同，除了单证、货物运输外，还要负责经销商的订单签署及跟进等工作，相当于内部销售员的职责。
虞佳佳在自己的岗位上恪尽职守，没有因为疫情的肆虐而动摇改变，出色的工作表现受到了德国领导的肯定和经销商的好评。
张艳：积极对接中国，做好防疫防控
张艳积极和德国公司领导沟通，充分说明防疫工作的重要性，公司决定给每位德国员工分发10个口罩，张艳和所有的中国同事都参与了口罩的打包和分发。
为了让每一个奔马人都感受到公司的关怀，即使是退休的员工，公司也通过邮寄的方式给他们送去了口罩，让奔马同事们倍感温暖，感受到了来自中国母公司的深切关心。
张艳在德国已经连续工作了13个月，至今还没有回国。她做行政文化工作，除了完成本职工作外，从疫情开始到现在，她每天向中国提交一份“疫情防控简报”，目前已完成248期。每周还要去营销部门工作3个半天，支持营销工作，为公司的营销工作添砖加瓦。
谢德菊：明知山有虎，偏向虎山行
事实上，当时国内的疫情已经趋于稳定，德国却是开始大爆发的时候，呆在中国才是最安全的选择，然而，在这样的时刻，谢德菊没有犹豫，没有退缩，为了在德国更好地完成她的工作，依然义无反顾地赶往德国公司。
德国虽然实行短时工政策（周一至周四上班），但谢德菊依然每周周五正常上班，周六、周日也经常加班加点，保证了德国公司的财务报表、经营分析报告、各类专项报表、报告的保质保量按期完成，也及时输出了总部需要的各种数据，财务工作没有因为德国疫情的不断反复而受到影响。
杜伟：变革营销思路，适应疫情大局
最后，营销决定组建了Microsoft Team营销团队，通过线上的方式，和外勤销售人员、售后人员建立实时联系，开会讨论多种营销方案等，保证营销工作的正常实施。
而杜伟遇到了这样一笔订单：客户签单后，要求在奔马德国公司的现场进行预验收，才能发货到客户处再次验收。
但疫情的爆发，让国际航班基本全部取消，客户来德国公司现场验收基本没有可能。杜伟不厌其烦地多次和客户沟通讨论，提供解决方案，最终，客户被杜伟的专业、坚持、耐心与热情打动，接受了线上验收的方式，顺利完成了机器的验收工作，保证了机器的按期交货，将疫情对销售的影响降到了最低，也展现了自己的聪明与智慧。
就是这样一群中国青年员工，在疫情肆虐的时候，放弃与家人团聚的机会，在异国他乡，不顾个人危险，坚守岗位，全力配合总部和公司的防控工作，以高度的责任感和使命感，恪尽职守，抵抗疫情，在自己平凡的岗位做着不平凡的事情，这份勇气和坚守，体现了当代青年的担当，展现了奔马中国青年人的风貌，值得我们赞扬和学习。
