杰克这支海外团队真的很拼
日前,杰克印度大区召开半年度经销商大会,全体印度代理商、杰克印籍销售团队线上参与会议。
杰克国贸营销印度大区总监胡冰对上半年印度市场的工作进行了回顾。他对全体印度代理商、印籍员工上半年以来紧紧围绕客户需求,创新营销模式,突破重重困难快速响应客户,服务客户的精神表示赞赏,也表达了感谢。
同时,他更加期待,印度团队积极应对新形势下的市场竞争,不断提升服务客户的能力和水平,优化印度市场的产品结构,引导印度市场产品走向电脑化,提升印度服装产业的自动化程度和效率。
业务经理王翔公布了今年上半年业绩突出的代理商名单,4位表现最为优秀的代理商还进行了分享发言。
他们毫不藏私的分享,为其他代理商提供了很多想法。
业务经理程阳阳则详细阐述了杰克的产品规划,让所有代理商更加清楚杰克对市场判断,也让他们在进行市场活动时更有底气。
业务经理陈旭重点阐述了杰克的分层分级政策。他表示,分层分级策略是为了更好地激发代理商的潜能,更好地满足客户需求,共同构建一个互利共赢的商业环境。
杰克国贸营销印度大区总监胡冰对上半年印度市场的工作进行了回顾。他对全体印度代理商、印籍员工上半年以来紧紧围绕客户需求,创新营销模式,突破重重困难快速响应客户,服务客户的精神表示赞赏,也表达了感谢。
同时,他更加期待,印度团队积极应对新形势下的市场竞争,不断提升服务客户的能力和水平,优化印度市场的产品结构,引导印度市场产品走向电脑化,提升印度服装产业的自动化程度和效率。
业务经理王翔公布了今年上半年业绩突出的代理商名单,4位表现最为优秀的代理商还进行了分享发言。
业务经理陈旭重点阐述了杰克的分层分级政策。他表示,分层分级策略是为了更好地激发代理商的潜能,更好地满足客户需求,共同构建一个互利共赢的商业环境。