杰克JACK,C6包缝机,包边的位置老是切不好
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缝 企 开 工
自正月初五至今,随着广大企业陆续开工,中国缝制机械行业凝心聚力再出发,开启2023年高质量发展新征程。协会融媒体整合部分骨干企业开工信息进行系列报道,全面展现企业新年新风貌,抢抓行业开门红。
爆竹声声、人声鼎沸,传统仪式传递出对新一年发展的美好愿景,开门红包带来了撸起袖子加油干的期许和底气。据不完全统计,自2023年1月26日至今,近三分之二的缝机企业完成开工,中国缝制机械行业2023年发展新篇章已徐徐拉开大幕。
综合部分已开工企业反馈,今年综合到岗率接近九成,精上、龙泰等企业更是实现百分之百到岗。目前,企业正根据到岗员工情况组织复产,部分生产线已满负荷运行。与生产相对应的,开工后销售情况同样捷报频传,不少企业在开工第一天就组织了发货,部分企业反馈,无论是海外还是国内,市场需求触底反弹出现向好苗头,新增订单同比显著高于2022年。另据了解,随着国内放开疫情管控,物流恢复到正常状态,原材料及零部件发货和大宗商品运输基本通畅。
值得关注的是,不少缝企开工伊始立即启动招工工作。在台州市椒江区下陈劳务市场,数十家缝机企业张贴了招聘告示,并派出专职招聘人员驻场答疑和招工;杰克、顺发、汇宝、箭马、大族粤铭、沪龙、合和、衣拿等企业先后通过线上、线下等方式加大招聘力度。此外,从招聘需求看,在普工、装配工招新基础上,国际贸易专业、服装工艺专业、机电一体化专业等贸易、研发类人才需求占比显著提升,且加大了工作经验、专业水平等细节要求。部分企业表示,基于对未来市场需求和企业自身发展的预判和分析,将在2023年全力做好人才团队的规划和重构工作,因此会不遗余力地在年初尽可能多的招贤纳士,形成储备。
不少缝企负责人提到,2023年开工后,各地政府密集出台的扶持政策“令人备受鼓舞、倍添信心”。据统计,浙江、广西、广东、江西、江苏等省份纷纷出台相关政策,明确了利好实体经济稳中求进、高质量发展的多项措施,不仅为缝企发展保驾护航,更将直接利好纺织服装等下游产业发展。
相较于疫情三年,2023年缝企开工的最大亮点,集中在企业上下所体现出的信心和干劲上。心中有信仰,生活有奔头。一名因故暂离岗位又返工的四川籍工人表示,在流水线工作的几年亲历了企业的壮大,他看好企业的发展前景,因此不仅自己返厂上班,更将老家的侄子等年轻亲戚也带到了厂里,“工作环境舒心、配套保障都齐全,比打零工散工更安心;多劳多得,只要肯干,收入肯定会越来越多。”
杰克科技股份有限公司
1月29日,癸卯年正月初八,杰克新年开工第一天,椒江、下陈、集聚区、临海四厂联动共同举办开工仪式。在椒江总部广场上,杰克所有EMT管理团队成员一起拧开手中礼炮漫天礼花绽放,开工大吉。
目前,杰克一线员工到岗率达到95%,都已恢复正常生产。此外,虽然一些供应商还未开工,但对生产基本没有影响。因为年前已统计过供应商的具体开工时间,对于开工晚的供应商,年前进行了零件储备。招聘方面,杰克从初六开始面试应聘人员,目前一共面试1000多人,顺利入职的有200多人。目前的用工缺口还有500人左右。
上工申贝(集团)股份有限公司
董事长兼总裁张敏确立了2023年“逆全球化中的进一步全球化”的主要经营工作思路。对集团本部及分、子公司在客户营销、产品研发、对外投资、内控管理及人力资源等五方面的重点工作进行了安排部署并提出具体要求。
舒普智能技术股份有限公司
罗千认为,2023年下游客户对自动化、数字化、智能化的设备需求是极大的机遇。2023年,舒普将坚持专注创新,对外扩大和提升合作深度,将技术、产品、服务转化成用户所期望的应用,在设备与智能项目两个方向上秉承一贯的方针。
浙江乐江机械有限公司
1月31日,乐江迎来了新春开工的第一天。当天,乐江人已投入到满满的奋斗中去——新员工培训,老员工到岗撸起袖子加油干,销售部门把春节期间的订单安排发货……处处呈现欣欣向荣的景象,预示2023年将是一个丰收年。
汇宝科技集团有限公司
1月30日,汇宝集团正式开工。同期,汇宝通过线上线下等多种形式,开启招工热潮,对生产线进行扩充。
董事长叶剑立表示,新的一年,汇宝将打造服装机械特色精品,加快厚料机系列产品比重调整的力度和速度,补全厚料机产品线,剑指中高端厚料机市场,创新市场业务拓展渠道和方式。同时,积极推进工匠队伍高质量建设,优化绩效考核制度,鼓励员工创新、创效,以“专精特新”之姿,深耕“双主业”,点燃“双引擎”,赢战2023。
苏州琼派瑞特科技股份有限公司
深圳市雅诺科技股份有限公司
1月29日,深圳市雅诺科技股份有限公司举行隆重开工仪式,董事长兼CEO陈添德率领高管团队,向返工工人派发了红包。